中工网讯 今年以来，江苏省苏州市各级工会通过组织开展特殊保护专项检查行动、“幸福生活、快乐工作”行动、“爱的传递手拉手”-快乐天使关爱行动、青年女职工交友沙龙行动和女职工权益维护调研行动这“五大行动”积极推进女职工关爱行动，从劳动用工健康保障、女职工就业、婚恋和权益维护等多方面关爱女职工，让女职工切实感受到工会组织关爱和温暖。

    苏州市总工会联合苏州市人社局、市妇联等部门，在该市上下联动对女职工特殊劳动保护专项检查。市、县级市（区）两级人社、总工会、妇联联合开展抽查，通过排查重点行业，对有投诉举报的问题单位进行重点抽查，重点检查各类用人单位规范用工情况，同时下发《规范用工建议书》多份，对少数用人单位严重违法行为进行立案查处，补签劳动合同多份，为232名女职工补办社会保险登记。

    苏州市总工会还组织“幸福生活、快乐工作”行动，开展女职工就业专场招聘会，专门针对下岗失业女职工、外来务工人员和有就业意愿的困难职工家庭子女。今年以来，先后举办了多场所女职工招聘会，为下岗失业女职工提供就业岗位，近万名女职工达成就业意向。

    在组织开展“爱的传递手拉手”——快乐天使关爱行动过程中，苏州市总工会走进多所民工子弟学校，赠送文体用品，满足民工子弟课余生活所需，活动惠及110个班级的6000个民工子女。

    苏州市总还积极组织青年女职工交友沙龙行动，联合苏州日报报业集团组织“相约文化宫”青年职工交友沙龙等活动，目前参与的未婚青年女职工已达5000余人次。

    此外，苏州市总工会还配合苏州市政协妇女组做好女性职工权益调查，通过发放调查问卷、召开座谈会等形式，倾听一线女职工的心声，切实为维护女职工提供最真实、最可靠的一线资料，为保障和维护女职工权益提供政策、法律制订的可靠依据。（翟剑）