庚子鼠年春节返工第一天，近两亿人开启在家办公模式，疫情期间，云会议、云课堂、云办公、云服务，成为大家的日常。敢为人先的四川工会人以时不我待的敏锐和责无旁贷的担当，充分运用工会网上平台“川工之家”和新媒体矩阵等开展网上舆论引导、开展线上心理咨询、实施网络招聘行动，科学有力助力疫情防控和复工复产。四川工会巧用“互联网+”围绕中心服务大局、深化会员联系服务的生动实践证明，运用大数据、云计算、物联网等现代信息技术，加快深化网上工会建设的极端重要性和高度紧迫性，网上工会建设已成必行之势，刻不容缓。

　　一方面，网上工会建设是贯彻落实各级精神的根本要求。习近平总书记指出：“要把网上工作作为工会联系职工、服务职工的重要平台，增强传播力、引导力、影响力。”王东明主席提出：工会要强化互联网思维，运用大数据、云计算、物联网、人工智能等手段推进工会工作，促进互联网和工会工作融合发展，构建网上工作平台，打造工会工作升级版。

　　另一方面，网上工会建设是加强改进工会工作的现实需要。网络已经影响且还将更加深刻地影响工会的工作领域和工作对象，职工队伍发生了前所未有的深刻变化，职工利益诉求多元化、多样化，职工自主意识、参与意识大大增强。网上工会可以将职工更便捷、及时、精准地联系组织起来，全面、全时、全域、全方位回应职工关切，有效解决传统工会对会员职工“联不上”“粘不牢”“记不住”“合不拢”等现实问题。

　　同时，网上工会建设是主动适应网络时代的大势所趋。时代大势呼吁崭新作为，时代大势驱动事业发展，网络信息技术以前所未有的深度和广度渗透到社会生活的方方面面，彻底改变传统的交流方式和沟通模式，重构传统的工作理念和模式，如此时代大势也为工运事业创新发展提供了新的机遇。我们必须要有壮士断腕的勇气、敢于革命的魄力和善于创新的睿智，积极主动顺应时代大势，牢固树立互联网思维，充分运用现代信息技术，推动工作机制、流程方法、服务模式的线上再造，进一步加快网上工会建设进程，建好“网上职工之家”。