中工网讯 黑龙江农垦红卫农场工会，在职工代表巡视制度的具体运作中，注重把好规范巡视过程、做好整改和反馈工作等三个环节。

    红卫农场工会通过制定巡视制度，明确巡视程序和巡视重点，通过职工代表联席会、民主对话会、小型巡视等形式，把影响企业发展的重点、难点以及职工关心的焦点和热点问题作为巡视内容，针对这些问题及时做好整改和反馈工作。去年共开展职工代表巡视活动2次，整改和反馈问题18件次。通过规范的职工代表巡视制度，企业的责任意识、问题意识和执行意识普遍增强，在发现、分析和整改问题的过程中改进了工作、提升了管理、促进了发展，职工代表感到了被尊重，体现自身价值，从而激发了更高的管理热情，调动了参政议政的积极性。（蔡兰生）