习主席在《谈谈调查研究》一文中的重要论述启示我们，抓部队建设，只有对平时掌握和调查得来的新情况新问题进行深入细致的研究，进行一番交换、比较、反复的工作，才能把零散的认识系统化，把粗浅的认识深刻化，找到事物的本质规律和解决问题的正确办法。

　　研究是一种工作态度，反映精神状态。支队（团）作为抓基层的一线指挥部，感知基层情况快，了解基层信息多，面对纷繁复杂的新情况新问题，只有及时加以研究分析，以思维方式的转变，带动工作思路的突破，才能使制定的措施、拿出的办法更加符合部队实际，更加符合官兵期待，更加有利于战斗力生成。要坚持从领导干部做起，带动部队上下形成注重学习研究的良好习惯和浓厚氛围，在学习领会上级精神、掌握部队底数的基础上，深入研究面临形势、研究发展现状、研究特点规律，进一步理清发展思路、解决现实问题、增强工作实效。

　　研究是一种工作方法，体现工作能力。实践中，要分层次研究每个单位，既要研究发展历史，也要研究当下情况，把发展定位搞准，把优势劣势弄清，把办法措施定实；要精益求精研究每项工作，做到把内容、标准、制度、要求弄清，通过跟踪督导落实、及时解决工作运行中存在的问题，防止例行公事，增强工作末端实效；要全面深入研究每名官兵，支队要把干部研究透，司政后要把分管的人员研究透，基层要把所属官兵研究透，切实掌握思想动态，及时做好一人一事思想工作。

　　研究是一种务实作风，决定工作绩效。要坚持常研究。对一个单位来说，时间在变化，人员在变化，官兵思想在变化，工作形势任务也在不断变化，不能一次研究就一劳永逸，研究部队必须随时随地随机进行。真正通过及时有效、深入细致的研究，做到吃透上边的、弄清下边的、形成自己的、变成大家的，切实增强工作的科学性针对性有效性。

　　（作者系武警河南总队焦作支队政委）