河北省人民医院是河北省卫生计生委直属的集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救为一体的大型综合性三级甲等医院。近年来，按照中央、省委和省卫生计生委党组的部署要求，院党委紧紧围绕医院中心工作，扎实开展基层党组织建设活动，取得了显著成效。

　　一、以“权力运行监控机制”为抓手，加强自身建设。院党委认真学习实践科学发展观，加强党组织建设，贯彻执行党的民主集中制。作为试点单位，深入推行“权力运行监控机制”建设，坚持决策、基建、采购、人事、财务等权力阳光运行，保障了医院决策科学化、民主化。院领导班子连续8年被厅党组考评为“实绩突出领导班子”。

　　二、以创先争优、党的群众路线教育实践活动为动力，加强党员队伍建设。不断加强党性教育，强化党员责任意识，提高党员队伍素质，充分发挥先锋模范作用。600余名在职党员佩戴带党徽上岗，设立了180多个优秀共产党员示范岗，62个党支部设立了党员责任区。广大党员积极对标先进，认真开展“夺旗争星”。1062人次党员被患者评为“好医生”、“好护士”，300多名党员被评为各类先进。

　　三、以“科学化、制度化、规范化”为重点，加强制度建设。运用ISO9000质量管理标准，进一步健全完善了党委工作条例、党委议事决策规则以及党员发展教育、管理培训等20余项制度。坚持文化立院，构建了省内首家8个涵盖52项内容的文化长廊。坚持公益为民，省内率先开展了“志愿服务在医院”活动，组建志愿者“阳光服务”医疗队，深入机关、学校、社区、老区送医送药送健康。加强学习型党组织建设，740余人次党支部书记和党员干部参加各类培训学习，保证党建工作顺畅有力。

　　四、以“修医德、强医能、铸医魂”活动为载体，加强服务能力建设。院党委积极开展“创先争优服务为民”和“三好一满意”活动，基层组织更加坚强、运行机制更加规范、发展思路更加清晰、党员作用更加突出、医患关系更加和谐。医院的门诊量、住院人数同比增长20%以上，两年来，医院获得省部级以上荣誉10余项。

　　五、以“三好一满意”活动为助力，加强患者评价体系建设。以“修医德、强医能、铸医魂”为标准，加强全员核心价值观建设，党建工作实现“基础实、威信高、作用强、氛围好”的目标。以患者满意度评价体系为手段，拓宽评价范围、内容，严格兑现奖惩，不断提升患者满意率。2013年99.8万余人次和2.7万余人次的门诊、住院患者对医院的综合满意度达96%以上。加强和改进群众工作，进一步密切党群、干群关系。收到患者表扬信、锦旗等290余件。中央创先办、卫生部和河北省委等领导充分肯定患者满意度评价工作，《人民日报》等10多家媒体集中采访报道。2011年，医院蝉联“百姓放心示范医院”。（作者单位：河北省人民医院）