分享到: | 更多 |
中工网讯 为切实做好“两节”期间职工生产生活保障工作,确保广大职工群众度过一个欢乐祥和的节日,宁波市总工会积极围绕职工群众关注关心的事项,充分整合社会资源,积极为职工群众做好事、办实事、解难事。
整合社会爱心资源,做大送温暖“爱心蛋糕”。发动全市各级工会积极征集“爱心线索”,充分利用爱心企事业单位提供的资金和物资,扩大工会送温暖活动的受益群众范围。先后联系22家企事业单位认领22个爱心项目,捐助总额达540万元:会同建设银行、宁波晚报社,为4000名劳模和困难职工各赠送一份订报卡;联合宁波银行实施“爱心助希望”大病救助专项行动,为100名白血病患者每人发放5000元医疗救助金,会同市贸易局联合举办“帮困献爱心、共度欢乐年”活动,为城区1800户建档困难职工发放一份价值650元的年货大礼包。“两节”期间,全市工会将发放各类送温暖资金3500万元,市总本级惠及职工2万余人。
联手交通运管部门,温暖外来民工返乡“亲情路”。提早部署“幸福宁波、平安返乡——关爱外来务工人员”行动,积极与铁路、公路等部门联系,全面了解今年铁路团体购票相关要求,将网络或电话订票的程序和办法,印制成册,发放至广大企业,并在全市490余个基层职工服务站点开通订票服务,减少职工购票奔波。市总本级筹集资金50万元,免费为2000名外来务工人员中建档困难职工、企事业单位优秀职工、首席工人和技术能手,赠送返乡火车票,并在11个县(市)区、5个园区总工会同步开展赠票活动,提供返乡途中食品等,积极营造关爱外来务工人员的良好氛围。
配合政府职能部门,确保职工工资“零清欠”。 组织开展节前农民工工资支付情况专项督查行动,配合人力社保、公安等部门、共同做好拖欠农民工工资工作。开通“12351”24小时工会欠薪维权热线电话,实行欠薪情况“零报告”制度,畅通广大职工和各级工会欠薪群体性事件信息报送渠道,切实做到对各类欠薪逃匿案件、欠薪恶性突发事件、欠薪涉及10人(含)以上群体性事件等重大事项,第一时间掌握情况,第一时间配合党政职能部门进行处置,确保农民工及时足额拿到应得报酬。自12月初以来,全市各级工会组织已受理或调处成功职工欠薪维权案件320余起,涉及金额达7600余万元。
借力基层文化力量,丰富职工节日“文化大餐”。 动员各级基层工会,主动与乡镇(街道)文化部门以及社区进行联系,了解政府职能部门或基层文艺单位“两节”文化活动部署,积极将职工文化活动和需求纳入统筹安排。同时,充分发挥基层工会文艺骨干力量,组织开展群体性汇演,精心挑选一批思想性、艺术性、观赏性俱佳的优秀作品,为企业和职工“送演出”、“送文化”,切实丰富职工节日文化生活。据初步统计,节日期间,基层工会将开展各类文化活动达500余项。(王志勇)