中工网讯 为扎实推进党的群众路线教育实践活动，更好的聆听基层工会干部及职工心声，江苏省仪征市总工会采取“请上来”、“走下去”等多种渠道收集基层声音。

    主动“请上来”提建议。仪征市总工会将镇、园区、系统、行业及重点企业工会负责人“请上门”来，以开诚布公、谦虚谨慎的态度，向与会人员广泛征求群众路线教育实践活动开展中对于市总工会的意见、建议，在座谈会上市总领导主动要求基层工会同志要“多讲缺点、少讲优点，多说问题，少说成绩，多提建议，少提成果”，让更多实话、真话出现在座谈会上，让市总工会工作的不足更多地暴露出来。会议中，市总工会还向参会对象发放征求意见表，截至目前此次共发出征求意见表47张，归纳出12条意见和建议。

    积极“走下去”听心声。仪征市总工会积极践行“当一天基层工会主席，当一天工人”活动要求，在教育实践活动期间市总机关党员干部每人都有一个联系镇或园区，并且必须赴自己的联系点开展“当一天基层工会主席，当一天工人”活动，与职工同吃，同住，切实了解一线职工所想、所思、所盼。每走进一个企业，工作组都要深入一线，详细了解企业发展、生产经营、劳动关系和谐稳定等方面的情况，了解基层工会组织建设和发挥作用情况；与职工代表进行面对面、一对一地访谈，严格记录《群众路线实践活动笔记》，通过“面对面”、“背靠背”，既“真听”声音，更“听真声音”。拓宽“多渠道”收集机制。

    仪征市总工会还充分利用好机关意见箱、主席邮箱、维权热线、帮扶中心等渠道，建立多渠道的收集机制。在收集着重听取对市总机关、市总领导班子、班子成员和工会工作在作风方面问题的反映，听取改进作风、践行党的群众路线方面的意见建议，对收集听取的意见，及时收集整理，逐条分析，分类归纳，做到原汁原味，不加修饰。对梳理出来的问题，市总也将有针对性地提出初步的改进措施，明确整改方向。（鲍兴华）