中工网讯 今年，江苏盐城大丰市抛丸机行业企业连续进行了三轮工资集体协商,在日前的集体协商大会上，行业工会联合会请职工对集体协商“把脉”，把会场当考场、职工当考官、工作当试卷、满意当答案，行业集体协商的形式和执行情况得到广大职工群众的认可, 测出了实效、测出了实情、测出了和谐，收到了很好的效果。当主持人宣布：“发放测评表60张、收回有效票60张,、满意票60张，满意率100%的测评结果时”,全场与会人员报以热烈掌声。这是大丰市抛丸机行业发挥职工代表作用、加强企业厂务公开民主管理、推进工资集体协商提质增效的一大创举。

    近年来,大丰市抛丸机行业工会联合会针对少数企业在集体协商工作中存在的模糊认识，加大对行业企业集体协商测评力度。为了增强企业接受广大职工群众和职工代表监督的自觉性,行业工会联合会在巩固职代会成果,创新职代会程序的基础上,完善职代会制度,全方位加大职工民主监督力度,确保被测评行业企业集体协商实效的落实,市总工会和行业工会联合会充分发挥职代会作用,通过召开职工座谈会和职工代表会,广泛征求职工意见,建立了被测评企业集体协商工作逐月回报、季度交流、半年小结、年终述职、结果通报和限期整改等六项民主管理工作制度,促进了行业企业集体协商提质增效，提高了行业集体协商的质量水平。

    该市实行职代会票决行业集体协商制度，建立集体协商六项制度,为行业企业与职工之间架起了一座连心桥,方便了广大职工和职工代表与企业加强沟通、全面了解情况的渠道,增强了行业企业依法开展集体协商的责任感、使命感。到目前为至,全市抛丸机行业集体协商实现覆盖184 家企业,覆盖职工 15000人。两个覆盖率全部达了100 %，深受广大职工和社会各界的好评。（李国保）