以法治方式维护权益

　　在茆荣华的字典里，法律是守护权益的利器，是化解纠纷的最好方式。

　　多年来，他积极推进“个体维护和群体维护相叠加，职工维权与社会维稳相结合”的工作方式，取得了较好成效。

　　在他的推动下，职工法律援助工作得到进一步发展。修订了上海工会法律援助办法，进一步降低援助准入门槛、扩大受益范围、简化操作程序，使这项制度惠及更多职工。建立了市区两级工会法律援助服务网络，成立了法律援助志愿者队伍，设立了100万元专项工作经费，有效满足了诸多职工的维权需求。对于一些涉及特定职工群体的问题，在他的主导下，开展了一系列专题调研，如“事转企”退休职工待遇问题、出租车驾驶员权益保障问题、异地劳务派遣问题，关注职工共性诉求，形成工会主张，向有关部门建言献策。

　　在妥善化解劳动纠纷中，市总工会制定了参与做好群体性劳动争议处置专项应急预案，完善发现、报告、调处机制，并建立了工会履职情况通报制度，取得了较好实效。同时，为了更好地依法维护职工权益和化解劳动关系矛盾，他主动寻求合作，促成市总工会与市高院签署会议纪要，建立化解劳动争议合作机制，共同推进和谐劳动关系建设；与市纪委、市委组织部等部门联合下发意见，指导事业单位在改革过程中坚持和完善民主管理制度，保障全市事业单位改革顺利推进。

　　在茆荣华身上，有着法官与工会干部相融合的职业精神，理性而正直，反映在工作中，表现为专业、执著且务实。（中工网记者 钱培坚）