中工网讯 为进一步深化企业工资集体协商工作等级评价体系建设，推动“三级联动递进”活动扎实有效开展，近日，市总工会，市人社局、市经信委、市工商联联合下发《内江市关于做好工资集体协商工作“示范A级企业、提升先进企业、转化先进企业”推荐工作的通知》，内江市首次工资集体协商工作示范A级企业、提升先进企业、转化先进企业的推荐评选正式启动。

    此次推荐评选工作由市总工会，市人社局、市经信委、市工商联市协调劳动关系三方（四家）共同组织实施，采取企业申报、县（区）总工会初评、市协调劳动关系三方（四家）集体审核确定的方式进行。连续三年被评为工资集体协商A级企业,职工工资年平均涨幅在10%以上，职工满意度测评满意率在90%以上的可以申报“示范A级企业”；由B级企业提升为A级企业，且连续两年保持A级企业，职工工资年平均涨幅在10%以上。职工满意度测评满意率在80%以上的可以申报“提升先进企业”；由C级企业转化为A级或B级企业，且连续两年保持B级以上，职工工资年平均涨幅在8%以上，职工满意度测评满意率在70%以上的可以申报“转化先进企业”。市协调劳动关系三方（四家）将在申报初评的基础上，评选出内江市工资集体协商工作“示范A级企业”15户、“提升先进企业”20户、“转化先进企业”20户。（卢志彬）