中工网讯 近日，嵊泗县总工会召开2014年职工医疗互助保障工作推进会。来自该县各乡镇和机关企事业单位40多名工会负责人参加会议。

    会议指出，职工医疗互助保障是工会组织开展的不以盈利为目的的公益性工作，是社会保障体系的补充和延伸，是工会组织为职工办的一件好事、实事。对于此项工作嵊泗县总工会始终给予高度重视，自去年推行此项工作以来，该县已有138家单位积极参与，参保职工达到5057人。截止到目前，该县已有166人次获得赔付，赔付金总额达15万余元。其中有2名职工获得赔付最高金额1.2万元，有效缓解了参保职工因病导致的家庭经济负担。

    会议强调，从今年5月开始，嵊泗职工医疗互助保障列入全市统筹。凡本市行政区域内已参加舟山市基本医疗保险的国家机关、企事业单位和社会团体的在职职工，均可由所在单位工会组织实施参保，缴费标准为每个保障年度50/人元，互助保障金累计给付最高2万元。本期保障期限为2014年5月1日至2015年4月30日，各级工会须在4月20日前办理完参保手续。

    会议要求，职工医疗互助保障工作事关全县职工的切身利益，事关社会和谐安定，嵊泗县各级工会一定要深化对此项工作的认识，理清思路，强化措施，狠抓落实，确保职工医疗互助保障工作领导到位、人员到位、协调到位和宣传到位，扩大职工医疗互助保障工作影响面，提高参保率，让更多的职工受益。（王群峰）