南方日报讯 （记者/马喜生 通讯员/海工宣）企业工会为职工服务缺乏资金和人手怎么办？今年起，海珠区总工会拿出100万元经费，试水“工会服务项目资助计划”，有需求的基层工会可以根据单位职工需要申报并获取资助。海珠区总工会负责人介绍，资助计划鼓励基层工会组织创新服务内容，并且对非公企业工会组织倾斜。笔者了解到，目前已有95家企事业单位工会递交了承诺书，113个工会服务资助项目随之进入实施阶段。

　　包括5大服务项目132个服务包

　　笔者了解到，今年是海珠区工会服务项目资助计划推出的第一年，投入100万元经费，特别向基层工会组织包括非公企业工会组织倾斜。

　　据了解，这100万元专项资金用于资助基层工会组织开展职工素质提升、劳动竞赛、权益维护、职工之家、职工风采5大服务项目，下分11类132个服务包。据统计，第一批职工服务资助项目直接参与职工群众预计超过43130人，影响带动职工群众将超过105114人。

　　海珠区总工会负责人称，鼓励基层工会组织创新发展，形成一批影响力大带动性强的工会品牌项目。此外，今年海珠区总工会将推出服务职工群众“三个百万”工程。其中，除了100万元作为工会服务项目资助计划外，还将拿出200万元，用于职工体检疗休和职工素质提升两大方面。

　　职工深造，工会掏钱

　　职工素质提升向来是海珠区工会服务的重点。笔者了解到，工会通过服务包的形式，进一步鼓励和资助职工，特别是外来务工人员参加成人高考、自考、函授和远程教育为主要形式的学历教育和技能培训。

　　据了解，列入海珠职工素质提升项目的企业职工如果参加高升专、专升本学历教育并获得文凭，或者参加技能培训学习并获得国家认可的资格认证，最高将获得学费60%的工会资助。针对企业担心的职工学习可能影响正常工作的问题，海珠区总工会还与社会教学机构合作，为职工群众量身打造远程教学课堂。

　　受到广大未婚职工欢迎的婚恋交友项目也被纳入到海珠区总工会资助项目中，本次海珠区总工会资助项目也专门资助辖区企事业单位开展相亲交友活动。

　　资助劳动竞赛职工企业走向双赢

　　海珠区工会服务资助项目让职工受惠的同时，也让企业经营者尝到发展的甜头。海珠区工会服务资助项目设立了劳动竞赛资助计划，旨在通过技能竞赛促职工素质和企业经济“双提升、双发展”。

　　一名参加劳动竞赛资助计划申报的企业代表告诉笔者，企业非常重视技术创新，但由于资金和组织发动等问题，影响了活动的持续性。现在，区总工会启动劳动竞赛资助计划，其资金和人力支持远超企业所能，这对企业人才储备、经济效益提升有很大帮助。

　　海珠区总工会有关负责人介绍，2013年全区参加职工参加劳动竞赛2万多人次， 参加各类学历晋升和技能培训4万多人次，其中5300多名职工考取职业资格证，实现技能晋级。

　　职工的发展，也推动了企业的发展，去年年底，一家企业设立劳模创新工作室后，通过技术创新已直接、间接为企业创造经济效益350万元。