中工网讯 近日，中铁二局六公司工会启动了2014-2015年度“三不让”（不让一名职工家庭生活在贫困线以下，不让一名职工子女上不起学，不让一名职工看不起病）职工大病医疗互助合作保障金缴交工作，拉开了新一年度的“三不让”管理工作。为做好本次收缴工作，工会广泛动员，积极宣传，通过即时通、QQ群、微信、微博等平台向广大职工宣贯“三不让”工作的相关政策，以确保每名职工均能知晓。

    近年来，六公司工会始终将“三不让”工作作为工会工作的一项重点工作来抓。一是自2006年起工会四度制定和完善了“三不让”实施细则，不断提高大病赔付比例和困难补助额；二是将“三不让”承诺与“送清凉”“送温暖”等传统帮扶品牌相集合，努力帮助因灾、因病致贫职工解决实际困难；三是认真做好困难职工情况的摸底、核实，不漏掉一名困难职工，杜绝“冒充”现象发生；四是工会职员认真接待困难职工，真诚善待，不给脸色，杜绝“脸难看，门难进，事难办”的现象；五是及时处理，提高工作效率，报销困难补助，困难职工补助半年进行一次，保证补助标准，对大病医疗互助报销及时处理，如无特殊情况，在3个工作日内完成，对突发性灾害或意外事故致困职工的帮扶工作，临时困难补助1个工作日内完成。

    “三不让”工作的认真开展，使越来越多的职工受到实惠，仅2013年，2013年为110人次发放困难补助金41.33万元，住院报销163人，救助36.35万元，大病赔付12人，赔付金额11.5万元，金秋助学3.5万元。

    “三不让”工作的认真开展，使职工的“无病我助人，有病人助我”的意识不断增强。（通讯员 叶毅）