中工网讯 8月27日，安徽省阜阳市总工会召开机关效能建设工作推进会，传达学习贯彻阜阳市直机关效能建设工作会及有关文件精神，部署推进阜阳市总工会效能建设工作。阜阳市总工会机关全体人员及二级机构负责人参加，阜阳市总工会党组书记、副主席房继红主持会议并讲话。

    会上，阜阳市总工会副主席张华伟传达了阜阳市直机关效能建设工作会议精神，组织大家学习了《2014年度阜阳市直机关作风效能建设考核办法》，通报了《关于违反作风效能建设规定处理情况的通报》（阜直效能办〔2014〕7号）文件精神。

    房继红强调，阜阳市总工会全体机关干部职工要进一步提高机关效能建设工作的认识，牢固树立效能建设常抓不懈的思想，认真学习 “三种精神”（即：焦裕禄、沈浩和王家坝），对照“三严三实”的标准，努力营造“人人讲效能，处处抓效能，事事创效能”的浓厚氛围，切实增强机关效能建设工作的自觉性和主动性，全面提高阜阳市总各项工作水平和工作质量，服务好基层、服务好企业、服务好职工，做到听党话、跟党走、职工群众信赖的“娘家人”。

    房继红要求，阜阳市总机关干部职工要认真遵守各项规章制度，采取有效措施，加强内部管理，加强制度建设，抓好工作落实。进一步强化考勤签到制度，上班期间严禁带小孩、宠物等从事与工作无关的事情，严禁网上聊天、玩游戏、逛淘宝网、炒股等。党员干部要以身作则，率先垂范，认真落实中央、安徽省和阜阳市相关规定。结合阜阳市直效能办通报的对16个单位33个科室共计41人，违反效能建设的典型事例的查处情况的通报，举一反三，认真整改，确保机关效能建设各项措施落到实处。

    会议决定，阜阳市总工会机关要立即完善《机关考勤制度及奖惩办法》，依据《2014年度阜阳市直机关作风效能建设考核办法》，结合市总工会机关实际制定《2014年度市总工会机关作风效能建设考核办法》，制定《阜阳市总工会机关计算机管理办法》等。（徐彪）