本报讯 （记者 贺洁 通讯员 潘明家 祁春梅）30多年如一日在平凡岗位上尽职尽责的敬业模范孙忠华，任劳任怨、诚实守信的诚德之星宋世臣，主动捐献造血干细胞的仁爱之星赵士君……山东古贝春集团有限公司宣传栏上九人的大幅照片和简要事迹，吸引着上下班的职工驻足围观，投出敬佩的目光。通过公司工会评议产生的“九面旗帜”，已成为广大职工点赞的明星、效仿的榜样。

　　近年来，武城县在“四德”工程建设中，分别赋予“爱、诚、孝、仁”以不同的主题，以“爱”为核心的“爱德”工程，突出关爱他人、爱护环境、奉献社会的主题，推进社会公德建设；以“诚”为核心的“诚德”工程，突出诚实守信的主题，推进职业道德建设；以“孝”为核心的“孝德”工程，突出孝敬老人、关爱老人的主题，推进家庭美德建设；以“仁”为核心的“仁德”工程，突出知荣辱、懂感恩、尽责任的主题，推进个人品德建设。武城县总工会以“四德”工程为载体扎实推进职工文化建设，通过富有吸引力和感召力的职工文化活动，向职工传播社会主义核心价值体系，激发蕴藏在职工身上的正能量。

　　县总工会始终把职工文化阵地建设作为社会主义核心价值观教育、弘扬工人阶级伟大品格和劳模精神的重要手段，列入全县工会年度目标责任考核的内容，形成了从上到下一级抓一级，层层抓落实的工作格局。在每年召开的主席办公会上，都将职工文化阵地建设与工会重点工作通盘研究，确定目标任务，做出全面部署、提出具体要求。近年来，县总工会先后出台《关于加强工人文化宫等职工文化阵地建设的意见》和《武城县职工素质工程建设五年规划》，特别强调对未建立职工文化阵地或建有阵地但不经常开展活动的基层单位，实行“一票否决”，取消各种先进和模范评选资格。截至目前，该县共建立工会俱乐部1个，“职工书屋”16个，“基层职工教育培训示范点”12个，“全国职工书屋示范点”1个，80%以上的企事业单位均配备了棋牌室、篮球场等职工文体活动场所。