1月8日，湖北省总工会副主席葛琳，副巡视员吴孝义、周惠安等到咸宁调研基层工会组织建设状况，咸宁市总工会党组书记、常务副主席田运雄，副主席李斌、周学东，通山县委常委、总工会主席吴柏林，县总工会党组书记、常务副主席柴建国等陪同调研。

    省总工会调研组，从咸宁下辖的六个县（市、区）中随机抽取1个县（市、区）作为调查总体，本次抽中的是通山县总工会。再从全总建立的“全国非公企业法人数据库”内，随机抽取通山县总工会下辖的5个基层工会、1个行业工会联合会（以下简称：5个基层工会、1个行业工会）作为调查样本。抽中的5个基层工会，其中4家为非公有制企业，1家为新社会组织，分别是：通山瑞邦电子科技有限公司、通山县华南石材有限公司、通山县大自然石业有限公司、通山赛钻石英建材有限公司和湖北申达会计师事务有限公司；1个行业工会联合会是通山县通羊镇建筑材料行业工会联合会。抽样调查的单位，不听工作汇报，直接通过深入车间班组、职工活动场所等实地查看，查阅会员名册、选举批复、工资集体合同等文件资料，走访企业负责人、工会干部和职工会员以及座谈等形式，详细了解组建工会、发展会员工作，以及职工之家建设、会员评家、“双亮”活动等基层工会作用发挥情况和行业工会联合会工作开展情况。

    基层工会组织建设基本情况

    多年来，咸宁市总工会一直把工会基层组织建设作为工会工作的重中之重。市委出台了《关于进一步加强和改进工会工作的意见》、《关于进一步加强开发区、工业园区工会工作的意见》（省内市州首创）。与市委组织部联合印发了《关于在全市非公有制企业开展“党工共建、创先争优”活动的通知》，联合召开了“党建带工建”推进会、全市开发区、工业园规范化建设推进会，将工会组织建设纳入党的建设工作规划和年度目标考核体系，纳入政府的总体工作之中，并从健全组织、干部配备、硬件建设、档案管理等方面对非公企业工会规范化建设提出了具体要求，在实践创新发展中，工会组织建设工作取得了明显成效。

    一是组织建设情况围绕“数据真、质量高”的要求，咸宁市各级工会大力推进组建工会和发展会员工作。通山县总工会印发了《基层工会组建程序》等资料，对筹备组的建立、代表的选举产生、委员和主席候选人的确定、会员代表大会的程序、建会申请和选举结果报告等建会步骤进行规范。抽查的5个基层工会，职工200人以上企业1 家，25人以下1 家；均建立了单独的基层工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会，这些单位建立工会时都有通山县总工会批复，工会组建率100%.5个基层工会所在单位职工总数1029人，工会会员1017人，职工入会率98.83％，与全总建立的“全国非公企业法人数据库”大体上一致。

    作为山区大县，大理石、石灰石、矾石、石英石和镁石等五大建筑石材资源十分丰富，其中大理石年产量占到全国的三分之一，被誉为“中国大理石之乡”。自2009年启动打造“五石”产业集群以来，目前该县已拥有石材企业287家，其中规模以上企业31家。抽查的通羊镇建筑材料行业工会联合会， 涵盖区域内非公企业法人单位13 家，建立单独基层工会委员会13个，工会组建率100%.目前，共有职工1095人，共有会员1088人，职工入会率99.36％， 与全总建立的“全国非公企业法人数据库”大体上一致。