全国劳模创新工作室创建工作推进会交流材料

人尽其才突出实效 深化创建助推宁夏战略

宁夏回族自治区总工会

　　宁夏地处丝绸之路经济带的重要节点。自治区党委、政府提出，按照国家的战略布局，实施“四个宁夏”战略，把宁夏建设成为丝绸之路经济带战略支点。为了团结动员广大职工积极投身宁夏战略实施，宁夏回族自治区总工会全面开展劳模创新工作室创建工作。针对宁夏职工总量小、劳模少、技能人才短缺的实际，我们加强领导，强化措施，突出实效，把近年来选树的50多名金牌工人、首席技师纳入其中，创建工作取得了实质性突破。截至目前，全区共创建劳模创新工作室183家，主要分布在煤炭、石油、冶金、化工、食品加工、机器制造等行业，有效发挥了企业智囊团、岗位创新源、项目攻关队、人才孵化器和团队方向标作用，为加快我区科技进步和人才队伍建设做出了重要贡献。我们的主要做法是：

　　一、提高认识，增强做好劳模创建工作的责任感

　　宁夏是全国首个内陆开放型经济试验区。当前，宁夏处在全面建设“四个宁夏”的关键时期，经济发展正处于爬坡（转型升级）过坎（结构调整）的紧要关口。为此，宁夏明确提出，通过创新驱动、产业带动、企业能动，做强宁夏特色优势产业，发展壮大新兴产业，改造提升传统产业，打造宁夏经济的“升级版”。然而，作为西部省区，宁夏的高技能人才缺口较大，结构不合理，领军人才匮乏，已成为影响和制约经济发展的瓶颈。

　　为此，区总工会全面分析宁夏工会经济技术工作面临的新形势，决定以广泛创建劳模创新工作室为突破口，有效利用有限的劳模资源，最大限度地发挥劳模引领示范作用，宁夏经济升级打造一支技术工人队伍。2012年，我们颁布了《宁夏回族自治区劳动模范、金牌工人、首席技师创新工作室实施办法》，在全区普遍开展劳模创新工作室创建工作。我们先后两次召开全区劳模创建工作推进会，统一思想，提高认识，把握方向，明确重点。

　　一引导各级工会提高认识。当前我区正加强劳模创新工作室建设，是当前工会贯彻落实自治区党委部署，促进技术工人队伍建设和经济融合发展、助推宁夏战略实施的重要举措，也是最大限度的调动和激发广大职工的劳动热情和创造活力，发展工人阶级先进性的具体体现。二是要求把握好方向，要把劳模创新工作室建设成为促进职工成长进步的“加油站”，激发职工创新创优的“发动机”，推动经济社会发展的“加速器”，从而带动全区职工经济技术创新活动的蓬勃发展。三是明确要求把劳模创建工作的重心和着力点放在调结构、促转型、增效益、提素质、建队伍上，放在工会经济技术工作创新发展的突出位置上，以适应当前经济发展形势需要。

　　全区劳模创新工作室创建工作由此打开了局面。经过三年努力，80%以上的规模企业建立劳模创新工作室，80%以上的创新工作室都由各行各业的技术领军人物命名领衔，80%以上的创新工作室普遍开展了技能培训、技术练兵、技术比武、名师带徒、合理化建议和“五小”发明活动，成为我区职工技术创新和人才队伍建设的一道亮丽风景线。