中工网讯 8月12日下午，深圳龙岗街道总工会全体党员干部参加了所在党支部召开的民主生活会，按照实践活动要求，在会上作了对照检查汇报，对个人在“四风”问题上所存在的问题“晒”出来，对产生原因深刻剖析，诚恳接受批评并主动提出具有可操作性的整改措施，实践活动硕果实。

    “本人在工会系统负责职工权益保障工作，在日常工作中，存在着拖拉、得过且过心态，责任意识薄弱……” 工会党员首先作了自我批评、敢于亮短、亮丑，虚心接受党员同志批评教育，诚恳接受意见建议。会议气氛热烈，全体党员共同讨论了如何进一步加强“四风”问题整改措施，将教育实践活动一抓到底。

    为了开好此次民主生活会，龙岗街道工会要求，一是高质量完成对照检查材料撰写。逐一对照“四风”，查摆问题，深刻剖析自身存在问题，杜绝抽象列举，要求真实具体，列出具体事例，杜绝避重就轻、避实就虚；二是深刻分析原因。对所列举的问题要充分从思想意识层面查找原因，深刻反思，不回避、不流于形式，更不以新的形式主义代替形式主义；三是坦诚交流，帮助整改。对所有党员对照检查材料中列举的问题、原因分析，其他党员有义务、有责任帮助同志进步，提出切实可行的整改措施，同时形成相互监督的良好氛围。

    活动的最终目的直接指向整改。对存在问题深刻分析原因前提下，党员自身通过“上级点、同事帮、自身找”方式，上下结合，按照党的群众路线教育实践活动总要求，厉行整改，不见成效“不收兵”，问题不解决“不收网”。要求通过整改前后对比，凸显整改效果；通过党员之间对比，工作实效前后对比，职工群众满意度前后对比等方式落实。同时，进一步加强监督力度，保证教育实践活动不折不扣执行，决不允许活动流于形式。

    据了解，通过党的群众路线教育实践活动，龙岗街道工会干部转变了责任意识，以着力解决关系职工群众切身利益的问题为重点；转变了工作作风，更加注重与职工群众的密切联系，将办公室“搬”到了职工面前，“搬”到了问题面前，解决了服务职工群众“最后一公里”问题。（蓝志伟）