龙山县总工会举办的首届农民工运动会

县总工会组织女职工举行“三八”趣味运动会

龙山县总工会第二届农民工运动会游行场景

　　亮点纷呈 会员满意

　　“好风凭借力，送我上青云。”自长沙市总工会对口扶持以来，龙山县总工会搭上了发展的快车。新一届工会领导班子锐意改革、创新进取，不断取得优异成绩，社会公认度、群众满意度大幅度提升。县总工会连续被评为先进基层党组织，县总工会党组书记、副主席罗明红同志2010年被评为湖南省优秀工会主席，2013年被评为全国优秀工会工作者，一些基层工会主席也获得许多省级、国家级荣誉。

　　特色亮点1：首创新进工会主席谈话制度。

　　凡是新进工会主席，在任职前，必须由县总工会班子组织其谈话，谈话内容涉及工会主席的任职条件，任职后的作为，以及任职中应遵循或注意的方面和怎样更好地为职工群众服务等等。规范了基层工会主席的行为，清理工会主席的不作为意识。

　　特色亮点2：新进工会主席是党员必须进党组。

　　龙山县总工会为提高工会主席的政治地位，上报县委、组织部，由县委行文明确新进工会主席是党员必须进单位党组，提高工会主席政治待遇，激发工会主席办事热情。使得工会主席由领导退居二线担任的传统意识被改变。龙山县的基层工会主席现在平均年龄不到35岁。

　　特色亮点3：金秋助学工作逐年大幅推进、成效明显。

　　龙山县人口多达58万，每年考上二本以上学生有1500余人，贫困学生占65%以上，作为全社会助学的重要辅助部分，工会金秋助学工作正逐年从人数到金额都大幅度提升。2000年每人1000元或2000元，全县大约10个名额，到现在全县每年增至30多个，金额也提高到5000元，还不包括县总工会平时长期帮扶的对象。