中工网讯 近年来，山东省临沂市罗庄区总工会坚持把企业职工文化作为提高职工素质，发展和谐劳动关系，促进企业发展的重要手段，扎实推进职工文化建设，精心搭建职工文化建设平台，取得初步成效。

    在加强职工文化活动阵地建设方面，罗庄区总工会多方筹措资金，与团委、妇联联合打造区级职工文体活动中心并成功投入运行。积极扶持10余家大型规模企业建设一批职工文化家园，引导企业把企业文化和职工文化建设纳入企业中长期发展规划，通过职工书屋、棋牌室、篮球场等职工文体活动场所组织各类文艺、体育比赛等，营造浓厚氛围，引导职工积极参与文化体育活动，实现强身健体、凝聚人心的目的。

    罗庄区总工会注重培育高素质职工队伍，以职工文化技能水平提高为关键点，着力建设好职工技术技能比武擂台，掀起学习先进、争当先进、赶超先进的热潮，引导职工以坚定的信念和高超的技术投身企业发展中。罗庄区总工会还大力开展创建劳模创新工作室活动，把先进劳模、金牌工人、青年科研人才凝聚在劳模创新工作室的周围，形成一股强大的科研力量，助推企业发展。壮大职工文化志愿者队伍，鼓励专业文化工作者和社会各界人士参与基层职工文化建设活动，形成专兼结合的职工文化工作者队伍。盛阳集团每周开展职工大舞台活动，让职工结合各自岗位创造表演节目，这种来源基层、服务基层的模式深受职工们的喜爱。万力置业有限公司以弘扬社会主旋律，传递正能量为己任，聘请专业文艺演员进企业、社区，开展“和谐一家亲，共筑中国梦”文艺慰问演出。

    罗庄区总工会还致力于打造一批职工文化品牌，坚持用社会主义核心价值观引领职工，打造一批适应企业需求，有工会特色的职工文化品牌，激发职工劳动创造热情。罗庄区总工会组织劳模事迹宣教团深入基层企业巡回报告，分别从不同角度讲述了劳模们不畏艰险、爱岗敬业、勤于学习、甘于奉献，以自身行动实现人生价值的经历和感受。今年还开展了寻找“最美劳动者”活动，并在《临沂日报·罗庄版》、罗庄区总工会官方网站中开设“爱岗敬业·寻找最美劳动者”专栏，集中宣传报道了一批吃苦耐劳、无私奉献的一线优秀职工代表，树立“劳动光荣，劳动美丽”的价值观，激励该区广大干部职工学习先进，争当先进。（陈秀娟）