□ 谭海生

　　■军营新思语

　　习主席在谈到领导方法时指出：要善于运用底线思维的方法，凡事从坏处准备，努力争取最好的结果，做到有备无患、遇事不慌，牢牢把握主动权。党员干部是否树立“底线思维”，不仅能反映个人思维层次和工作能力，而且还会影响到单位的全面建设与发展。

　　“底线思维”方法论的核心，在于认清并守住底线。改革开放时期，以邓小平同志为核心的党中央牢牢守住“生产力标准”这一核心底线，连续提出广为人知的“猫论”和“三个有利于”重要标准，做出了坚定持续推进改革开放的伟大决策，为社会主义现代化建设指明了前进方向。在实际工作中，党员干部要“瞻前顾后”，甄别辨析哪些是最基本的、不可动摇的“底线”，厘清安全与风险、常态与危机的分水岭，方能运筹帷幄、备而无患。

　　毛泽东同志认为，凡事做了最坏打算，最终结局往往是最好的收获，要在最坏的可能性上建立我们的政策。广大党员干部在看形势、作决策时，既要看到有利一面，又看到不利一面；既要抓住机遇、控制局面，又要扭转不利局势、化解危难。随着部队建设的快速发展，职能任务的不断拓展，编制体制调整改革进入攻坚期、深水区，新情况新问题更加复杂尖锐。党员干部要学会运用底线思维，多角度、多维度考虑问题，紧紧抓住强军战略机遇期，在困难面前处之泰然，在危机面前胸有良策，在考验面前稳中求进。

　　思所以危则安，思所以亡则存。部队建设越发展，面临的新情况就会越多，风险和挑战更是与日俱增。各级党委要清醒认识所处的环境，正视出谋划策的风险，凡事从坏处准备，“只要有百分之一的可能，就要做百分之百的准备”，努力转化争取最好的结果。党员干部要立足“底线”，迎难而上，步步为营，全面推进部队建设又好又快发展。

　　（作者单位：广州军区75707部队）