中工网讯 2013年以来，内江市总工会紧扣市委市政府工作中心，坚持以劳动竞赛为载体，引导广大职工积极投身内江经济社会发展实践，充分发挥工人阶级主力军作用。

    开展竞赛活动。围绕实施“两化互动”城乡统筹、创新驱动、改革开放“三大战略”，深入开展“当好主力军、参与改革立新功”建功立业主题竞赛活动、“五十百”职工职业技能大赛和“三个一”职工技术创新活动。企业参与建功立业劳动竞赛率90%，参赛职工共30万人次；参与经济技术创新“三个三”工程率88%，参赛职工达 19万人次，节约创造经济价值7000万元；2万余职工参加“五十百”梯级职工职业技能竞赛，带动近10万职工参与。

    大力弘扬劳模精神。制定《内江市劳动模范评选管理办法》、《内江市劳动模范后备人选选拔培养管理暂行办法》，445名劳模参加承诺践诺活动，创建“劳模创新工作室”8个，8个单位、个人荣获全国、省五一劳动奖状（奖章）和工人先锋号。

    推进企业文化建设。组织开展“最美劳动者”主题宣传活动和企业之歌、企业精神征集评选活动。举办“唱响企业之歌、共建幸福内江”庆“五一”职工演唱会，参与职工群众近1000人次。建成全国和市级“职工书屋”59个、全国职工教育示范点和优秀示范点2个。（唐平）