一些企业把技校学生当廉价劳动力，干专业不对口的工作；不付或付很少工资——

技校生 “廉价实习”乱象如何解

　　近日，内蒙古首个航空服务特色班在呼和浩特十八中开班，该班采取校企合办模式，文化课在学校正常学习，专业课由企业配备老师教学。 刘文华摄/中新社

　　“双11”之后，各大快递公司快递员人手紧张，然而快递员难招难留，记者在采访中了解到，一些快递企业和职业学校联合，以“物流实习”10天的名义，让并非物流专业的学生在快递爆仓期间充当“临时”快递员。

　　无独有偶。近日，一家技工学校的校长因为接到政府要求安排200名学生去富士康实习的任务苦恼不已。

　　技工学校学生有顶岗实习的培养规定，但是，在执行过程中“这个规定”却变了味儿，在用工荒爆发后，部分企业把技工学校的学生当成廉价劳动力，学生实习中不能提供专业对口岗位，不给学生付工资或者付少量的工资，而学校为了完成实习培养承诺，不敢得罪企业。

　　学生实习却沦为廉价“学生工”，顶岗实习乱象究竟该如何破解，记者连日来采访了全国多名技工学校校长追寻答案。