我的班组我的家

——国网山东电力公司加强班组建设系列报道之四

　　住得舒不舒适？干得开不开心？吃的健不健康？当下，在国网山东省电力公司，每天都有人为职工的切身利益操心，随之而来的变化是：超期服役的电脑下岗了，各种活动场所更多了，野外作业也能吃上卫生的饭菜了……

　　“俗话说成家立业，先成家后立业，对于企业也一样，只有让员工以企业为家，感受到家庭般的温暖，才能更好地建功立业。从这个角度讲，建功先建家！”山东电力工会主席杜军这样解读“职工之家”建设。

　　硬件升级，让“家”更舒适

　　当下，尽管到了电网秋检最忙的时候，但东营供电公司的变电二次运检一班的职工却没有像过去一样加班加点。“主要得益于班里新上了一套档案检索的先进武器，原来查图纸要3个人到档案室翻2个小时，现在1个人在电脑上1分钟就搞定了，效率成倍提升。”该班班长陈兵告诉记者。

　　陈兵所说的先进武器，指的是微机自动检索档案密集架，系统通过软件对密集资料架进行自动控制，不但存放容量大，而且搜索更快、查询更准。目前，该设备已经在资料繁重的班组全部推广应用。

　　东营档案设备升级是山东电力提升班组办公标准化配置的一个缩影。今年以来，为改善一线班组办公条件，在充分调研的基础上，省公司专门筹集资金，为班组新配置洗衣机596台、微机1186台、办公桌椅1360套，同时，建设完善创新工作室、技能实训室、文体活动室、心理减压室、职工书屋“四室一屋”等场所1721个，班组生产生活环境有了很大提升，营造了舒心环境，让职工乐于在这个“家庭”工作、甘于为这个团队付出，大幅提升基层工作效率。

　　“现在小讲堂、小革新、小比武周周都有，各种馆、室、屋的‘档期’排得满满的，哪个班组想用都要提前预约。”东平县供电公司营销部市场班班长侯磊介绍说。为给班组创造更多“比、学、赶、帮”的舞台，该公司在建设技术比武馆、“莲想”创新工作室、“阳关舒心坊”等场所的基础上，还为22个一线班组和15个供电所配备了“流动小黑板”、“电子文化墙”和“攀登看板”，方便职工时时找差距，处处学业务。