推陈出新拓载体    搭上时代e快车

　　“要想把‘红娘’工作搞好，就要时刻了解青年男女的人生观、价值观、婚恋观，同时结合社会潮流，不断翻新活动的内容和形式，才能吸引更多的青年人参与到我们组织的活动中，扩大交友面才能提高牵手成功率”，公司团委青工管理师、金牌红娘秦雁介绍。

　　2012年6月，该公司“玫瑰之约”网站应运而生，至今其功能不断完善，一是将该公司内部e-Mis平台上的信息化内容迁移到可与互联网连接的网站上，使更多的外部单身青年能够注册登记，并可代亲友注册，扩大了交友范围；二是以红娘审批为关口，以点带面的模式推动单身青年注册，发挥工会联系职工紧密的优势特点，严格地把握了会员信息的准确性和真实性；三是增加了内心独白、个性情况测试、个性展示等个人信息，以及约会提醒、约会小常识、经验交流等特色栏目。四、网站电子红娘实现自动匹配功能，即系统会根据会员注册的心仪伴侣条件，自动生成匹配目标，双方可选择“非常想见”进行下一步交往；五、实现活动自动报名功能，凡注册成功的会员可选择“玫瑰之约”组织的各项联谊活动，只需点一下活动报名飘窗即可完成报名，而不必再填写个人资料等信息，提高了会员参与活动的积极性，同时也降低了红娘的工作量。六、红娘可以及时更新自己会员的交友状态，以减少会员、红娘的重复性工作。

　　由于出众的实用功能和不断完善的软件设计，“玫瑰之约”网站已经“走出天津电建”服务于更多的企事业单位。目前有住宅集团、天辰公司、中国联通、河东区教育局、102中学、天津市第三中学医院等30余家单位的红娘及单身青年已在此网站落户。

　　“玫瑰之约网站得益于天津电建工会、团委的精心组织和该企业强大的技术支持能力，近年来吸引了越来越多的青年男女、热心人士注册为会员、红娘，已成为该网站的‘铁杆粉丝’，受到一致追捧。我想，一个企业能够如此专业、系统、细致地投入青年交友的这样的公益事业中来，并且做到了信息化、社会化，显示了天津电建作为央企高度的社会责任感，为和谐员工与企业的关系树立的榜样。目前，该网站的管理与运作体制已作为河东区先进典型进行了经验推广。现在，我们的‘河东区婚恋交友平台’也入驻了天津电建的玫瑰之约网站，将我们手中掌握的单身青年信息汇总到了这个平台中，相信玫瑰之约网站会越办越好！”共青团河东区委书记郭莹介绍说。

　　天津住宅集团工会干部王岩对此也深有感触：“一次偶然的机会，了解到了天津电建‘玫瑰之约’网站，得知了该网站独特的设计和后台强大的技术支持。作为同样的国企单位，我第一时间联系了天津电建，注册成为 ‘玫瑰之约’网站的红娘，不仅登记了我们单位数位单身青年的情况，还组织他们通过网站报名参加了联谊活动，获得了单身青年的一致好评。”

　　“玫瑰之约”网站自2012年6月正式上线，截至2014年6月，网站浏览量已超过83000余人次，网站会员已达到132人，红娘102人。

　　2013年11月，该公司又推出了“玫瑰之约”微信公众平台（tepcmgzy)。本着“诚信、务实、友好”的交友原则，在发布单身青年基本情况的基础上，力求贴合单身青年需求，及时发布各类青年男女交友秘籍、青年人心理辅导、约会攻略等信息，帮助更多的单身青年成功牵手有缘之人。截止到2014年6月，微信平台总用户已达到 357人，发布单身会员信息290人次（俊男145名，靓女145名）

　　此外，天津电建还将交友信息的发布固定为常态化工作机制。网站管理员及时将每次参与活动的单身青年的信息、微信平台发布的信息发布在“玫瑰之约”网站、单身QQ群上、红娘群内，供大家参考，选择。