全国劳模创新工作室创建工作推进会交流材料

搭建示范平台  放大劳模效应

湖南省株洲市总工会

　　株洲是湖南省的工业重镇，历经60多年的发展，拥有轨道交通装备、通用航空、汽车制造、有色金属加工等优势产业，现有40多万产业工人。从2011年开始，市总工会广泛开展了创建劳模创新工作室活动，先后指导帮助企业创建劳模创新工作室27个，其中以全国劳模命名的3个、以省部级劳模命名的7个。劳模创新工作室成立以来，坚持团结协作、集思广益、积极探索、勇于创新的工作理念，最大限度地发挥每个劳模的潜能和作用，激发广大职工的创新热情，有效地推动了企业的转型升级和技术创新。

　　一、多点发力，夯实创建基础

　　株洲市委、市政府高度重视劳模创新工作室工作，将创建工作纳入全市“十二五”劳动竞赛规划，由市劳动竞赛委员会统一组织推进，市总工会、市人社局、市科技局具体组织实施。在企业内部，注重优化人才资源，将企业原有的技师协会、师徒协会、专业技术指导站等组织与劳模创新工作室整合起来，彰显其“高、新、实”的特点，即起点高、标准高；形式新、创意新；内容实、措施实。同时确立了劳模创新工作室的“引领示范、培养人才、科技创新”三大职能。

　　创建之初，针对部分工作室条件简单、设施简陋的状况，在调查研究的基础上，我们制定了《劳模创新工作室创建标准》，明确了“八个一”（一牌、一室、一网、一库、一桌椅、一投影、一电脑、一图表）的硬件创建要求，引导企业加大投入，完善场地建设。目前，所有工作室都安排有专门的办公室、实操室和教室，配备了电脑、投影仪等设施。全市已向劳模创新工作室投入资金500多万元，装备各类专用设施500多件（台）。

　　为推动劳模创新工作室的创建，从2011年起，市总工会每年安排100万元经费用于创建等工作。对符合创建条件的工作室，经单位申报、验收合格，市总即拨付5000元作为启动资金，对创新成果较多的还给予3—5万元的扶持资金；企业则根据工作室申报的攻关项目和课题从技改资金、劳动竞赛等经费中每年安排专门资金支持其工作开展。

　　同时，市总工会和企业采取多种形式，对贡献突出的劳模工作室予以表彰。市总工会每年集中表彰一批劳模创新工作室和职工“优秀创新成果”，对获得国家级、省级、市级有关部门认证的，分别给予2万元、1万元、5000元奖励；三年来，市总工会投入180多万元，组织劳模和骨干成员进行免费疗休养。企业每年对劳模创新工作室开展的技能竞赛、技术创新、课题攻关等活动进行总结表彰，对一些重大攻关项目，以公司、分厂层层奖励和行政、工会配套奖励的办法，奖励劳模创新工作室的有功之臣。今年9月，市总工会主动与市科技局等部门对接并达成共识，有望将劳模创新工作室的成果，纳入两年一度的全市科技进步奖评选范畴。