四、提供财务及人力支持，做好工会工作的坚强后盾

　　为充分调动工会组织及其成员的工作积极性，有力促进公司工会各项工作的顺利开展，公司行政在财务资金保障上要对工会工作给予大力的支持，对于凡是有益于工会发展及员工利益的事情就要做到“有求必应”，毫不吝啬地给予资金支持，切实保障工会各项工作及活动的有效实施及开展。同时，公司行政在人力资源方面更要对公司工会做好保障，从工会组织机构设置及优化、管理人员配置、业务技能培训及提升等方面大力支持工会建设。公司行政还应有效监督各下属单位、组织及人员对工会工作的组织实施，并形成健全、科学的考评激励机制，促进工会组织的良性发展。公司行政作为企业管理的核心组织，应全力支持工会组织的工作，坚决做好工会的坚强后盾，为工会工作的高效开展打下坚实的基础。

　　总而言之，笔者认为，面对企业不断的发展变革，企业行政应不断探索、正确界定工会在企业中的地位和作用，高度重视公司工会的健康良性发展，积极参与到工会的各项工作实施中，并有效发挥工会组织的桥梁、纽带作用，把企业经营管理层与员工紧密联系在一起，并把工会的优势同企业经营发展及变革有机的结合，以新的视角研究和解决企业在发展过程中工会工作的作用和意义，积极支持工会工作，并对工会工作进行探索创新，从而不断发掘企业与工会的有效结合，以促使其在促进企业变革发展方面能够发挥出更为积极和更大的作用。（作者系西安民生集团股份有限公司）（梁军）