中工网讯（记者 张晶）“今年的比赛现场，老师们采用了多媒体与现场演示相结合的方式，应变能力和语言表达能力显著提升，在教学过程中特别注意了与职工群体的契合。”近日，在首都职工素质建设工程第七届教师基本功大赛现场，评委们进行总结时说到。讲课接地气成为此次比赛的一大亮点。

　　本届素质工程教师基本功大赛于7月正式启动，经过培训站点初赛与推优、兼职教师申请，以及专家评审组初评等环节，优中选优，最终有17位教师进入决赛，所选课程涉及职业发展、创新思维训练、儒家思想、女性自我防护等内容。决赛现场，17名教师按照抽签顺序依次上台，现场进行了15分钟的教学演示。评审组由北京市人力社保局就业指导中心副主任李克诚等8位专家组成，对现场教学演示进行点评打分。

　　聚焦热点的培训主题、巧妙的教学设计、恰当的培训案例、精美的PPT制作、流畅的语言表达、从容的教姿教态……每一位老师都展现出独特的教学风采，给现场观众留下深刻的印象。同时，专家们也针对教师有待提高与改进之处提出中肯的意见与建议。参赛教师、观摩教师都表示在整场比赛中收获颇丰。

　　据首都职工素质建设工程相关负责人介绍，近年来，他们一直秉持“多元、开放、尚德、择优”的原则，力求建设全市职工共享的教师服务公共平台，通过社会征集、单位推荐、个人自荐等形式多方位吸纳优秀师资，打造多层次、多元化的教师培训体系，举办教师教学基本功大赛便是选拔优秀人才的重要方式之一。